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高新誠(chéng)聘高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人

集團(tuán)總經(jīng)濟(jì)師

30000~45000元

企業(yè)名稱:云南正浩建設(shè)工程有限公司
公司地址:云南省昆明市西山區(qū)
工作要求:
崗位職責(zé):1.貫徹國(guó)家和上級(jí)有關(guān)質(zhì)量、環(huán)境及職業(yè)健康安全管理工作的方針、政策、法律和指令,協(xié)助公司總經(jīng)理貫徹落實(shí)公司質(zhì)量、環(huán)境及健康安全管理工作的方針、目標(biāo)。2.負(fù)責(zé)全公司經(jīng)濟(jì)管理工作。加強(qiáng)對(duì)工程合同、項(xiàng)目工程分部分項(xiàng)分包、材料采購(gòu)等合同審核,各項(xiàng)單價(jià)控制在中標(biāo)預(yù)算的綜合單價(jià)內(nèi)。3.組織制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃、階段性發(fā)展目標(biāo)、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、企業(yè)經(jīng)營(yíng)策略與經(jīng)營(yíng)方針,并負(fù)責(zé)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)計(jì)劃指標(biāo)的分解及貫徹落實(shí)。4.研究和處理企業(yè)的一切重大經(jīng)濟(jì)問(wèn)題。5.對(duì)公司所有項(xiàng)目成本經(jīng)營(yíng)效益負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。從項(xiàng)目投標(biāo)到項(xiàng)目竣工清算的全過(guò)程,對(duì)公司有關(guān)責(zé)任部門(投標(biāo)、合約、財(cái)務(wù)、資金、工程、技術(shù)、質(zhì)保、資產(chǎn)部)及物資公司、工程協(xié)力公司的成本管理工作進(jìn)行具體的指導(dǎo)與幫助,并對(duì)上述部門及單位對(duì)上述工作的管理力度與效果進(jìn)行監(jiān)督與檢查。6.參與公司結(jié)算收款小組的工作。7.負(fù)責(zé)督促部門加強(qiáng)預(yù)算人員的管理,定期組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。8.負(fù)責(zé)協(xié)助公司的風(fēng)險(xiǎn)控制、成本管理、項(xiàng)目測(cè)算等。9.根據(jù)圖紙會(huì)審時(shí)間,制定項(xiàng)目部預(yù)算施工成本核算編制計(jì)劃,隨時(shí)掌握項(xiàng)目部預(yù)算成本編制的執(zhí)行情況,并建立臺(tái)賬,為測(cè)定質(zhì)量、環(huán)境及職業(yè)健康安全成本提供依據(jù)。10.督促完成預(yù)(結(jié))算的編制、送審、以及完成投標(biāo)預(yù)算書的編制,嚴(yán)禁出現(xiàn)預(yù)算廢標(biāo),加強(qiáng)公司項(xiàng)目工程結(jié)算工作,確保各類項(xiàng)目工程結(jié)算目標(biāo)任務(wù)的完成。11.建立健全信息網(wǎng)絡(luò),隨時(shí)掌握市場(chǎng)材料價(jià)格信息,為項(xiàng)目施工實(shí)行標(biāo)價(jià)分離,作好預(yù)測(cè)預(yù)算工作和及時(shí)提供成本分析的相關(guān)資料。主持公司清單報(bào)價(jià)的內(nèi)部定額的測(cè)定,及時(shí)為經(jīng)營(yíng)管理工作提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的價(jià)格。任職要求:1.具備工程造價(jià)、工程管理、工商管理、法務(wù)、金融、財(cái)稅等相關(guān)知識(shí)。⒉.有造價(jià)8年以上崗位經(jīng)驗(yàn),精通熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí),有大局觀、宏觀經(jīng)營(yíng)、造價(jià)思維,有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力。3.持有一級(jí)建造師、—級(jí)造價(jià)師證書、注冊(cè)經(jīng)濟(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、職稱證書等優(yōu)先考慮。4.有責(zé)任心、三觀正、認(rèn)同公司經(jīng)營(yíng)理念與管理模式。總經(jīng)濟(jì)師所需具備的特征:1)綜合性。總經(jīng)濟(jì)師是總經(jīng)理經(jīng)營(yíng)管理的總參謀,所以,必須把握全局,照顧全面,既要考慮到技術(shù)實(shí)踐操作的可行性,又必須顧及到降低成本,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,既考慮到經(jīng)濟(jì)效益,又要考慮企業(yè)的科技效益、文化效應(yīng)、社會(huì)效益。2)超前性。必須具有較強(qiáng)的超前意識(shí),在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,培養(yǎng)和招納人才操作中,必須面對(duì)當(dāng)前、立足長(zhǎng)遠(yuǎn),決不能"兵來(lái)將擋、水來(lái)土填",而要"水不來(lái)前先疊壩"。3)把關(guān)性。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,雖然領(lǐng)導(dǎo)一再?gòu)?qiáng)調(diào)全局觀念,整體意識(shí),但是由于受到崗位職責(zé)的影響和工作范圍的局限性,總工程師、總會(huì)計(jì)師、生產(chǎn)、技術(shù)、營(yíng)銷、勞動(dòng)人事,甚至是某些副總經(jīng)理,在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,有些意見(jiàn)和作法往往又難于避免偏頗,難免局限性、片面性,而作為總經(jīng)濟(jì)師則必須把握全局,為領(lǐng)導(dǎo)把住關(guān),避免經(jīng)營(yíng)決策中重大失誤的發(fā)生。4)堅(jiān)定性。總經(jīng)濟(jì)師是總經(jīng)理的有力助手,也是企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的執(zhí)行者,在涉及到大局、關(guān)系企業(yè)發(fā)展、生存的重大問(wèn)題面前,必須百折不撓地站在企業(yè)利益一邊,作克服困難,維護(hù)企業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)衛(wèi)士。5)知識(shí)性。總經(jīng)濟(jì)師必須努力學(xué)習(xí)技術(shù)、生產(chǎn)、管理、財(cái)務(wù)、人事等各方面知識(shí),滿足工作需要。6)攻堅(jiān)性,總經(jīng)濟(jì)師,不但要努力作好日常的本職工作,更要在多變、復(fù)雜、激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)面前,成為企業(yè)優(yōu)秀、杰出的管理人才,這就要求,要敢于創(chuàng)新,要勇敢地站在改革、改制的最前列。一事當(dāng)前,特別是面對(duì)巨大的壓力,在極大的困難面前,要挺身而出,主動(dòng)為企業(yè)挑重?fù)?dān),必須有足夠的思想和行動(dòng)準(zhǔn)備,要能夠忍辱負(fù)重,處處為企業(yè)的前途和命運(yùn)著想,為企業(yè)的未來(lái)嘔心瀝血,竭盡全力。

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

15000~25000元

企業(yè)名稱:云南正浩建設(shè)工程有限公司
公司地址:云南省昆明市西山區(qū)
工作要求:
崗位職責(zé) 1、協(xié)助上級(jí)組織制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、考核任務(wù),規(guī)劃擬訂并推進(jìn)公司年度計(jì)劃與目標(biāo)管理體系建設(shè),組織完成對(duì)董事會(huì)的季度、年度匯報(bào)。2、組織薪酬委員會(huì)及人資中心完善薪酬績(jī)效方案,開(kāi)展各職能部門績(jī)效及高管績(jī)效管理。3、參與組織變革、機(jī)制創(chuàng)新并促進(jìn)執(zhí)行。主導(dǎo)流程管理、實(shí)施及監(jiān)控,提升組織效能,規(guī)范和優(yōu)化公司流程,指導(dǎo)各部門梳理和完善內(nèi)部工作流程。4、協(xié)助上級(jí)主持企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)工作,具體包括制定運(yùn)營(yíng)的內(nèi)部流程,聽(tīng)取合理化建議,及時(shí)調(diào)整和修訂流程,提高工作效率。5、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃,跟蹤督辦重點(diǎn)計(jì)劃落地實(shí)施。6、協(xié)助上級(jí)對(duì)公司發(fā)展、經(jīng)營(yíng)等提出可行性建議,做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況并匯報(bào)。7、協(xié)助上級(jí)對(duì)公司層面進(jìn)行跨部門協(xié)調(diào)工作,包括但不限于戰(zhàn)略、企業(yè)文化、各方合作、學(xué)習(xí)發(fā)展等領(lǐng)域的工作,合理配置各部門資源,實(shí)現(xiàn)最大化利用。8、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行商務(wù)洽談,來(lái)訪客戶接待,并做好各項(xiàng)匯報(bào)和聯(lián)絡(luò)工作協(xié)助。任職要求 1、985/211研究生學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè),五官端正,形象氣質(zhì)佳。2、有國(guó)企、央企、上市公司或中大型企業(yè)3年以上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),建筑公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。3、企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、薪酬績(jī)效管理、規(guī)章制度建設(shè)、流程管理有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì),運(yùn)營(yíng)管理模式,數(shù)據(jù)分析。4、較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)、抗壓能力及敏銳的觀察力,具有較強(qiáng)的判斷與決策能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力,有大局觀念和責(zé)任感。5、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)。

造價(jià)工程師

面議

企業(yè)名稱:云南正浩建設(shè)工程有限公司
公司地址:云南省楚雄彝族自治州祿豐縣
工作要求:
崗位職責(zé):1、配合相關(guān)部門做好項(xiàng)目成本計(jì)劃編制工作,并根據(jù)施工方案及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際發(fā)生情況等提出合理化建議,對(duì)項(xiàng)目方案進(jìn)行成本測(cè)算、成本對(duì)標(biāo),分析項(xiàng)目動(dòng)態(tài)成本 2、工程簽證、設(shè)計(jì)變更等經(jīng)濟(jì)性文件的草擬、復(fù)核、申報(bào)以及核對(duì)工作 3、協(xié)助項(xiàng)目部配合相關(guān)部門勞務(wù)分包、專業(yè)分包、物資設(shè)備采購(gòu)的詢比價(jià)及談判,合同編寫 4、編制當(dāng)月施工進(jìn)度產(chǎn)值并申報(bào),以及根據(jù)進(jìn)度計(jì)劃編制次月進(jìn)度計(jì)劃產(chǎn)值 5、編制物資總計(jì)劃,為項(xiàng)目部物資采購(gòu)提供指導(dǎo)依據(jù) 6、每月供方單位產(chǎn)值核算、結(jié)算審核、費(fèi)用申請(qǐng) 7、施工預(yù)算編制、核對(duì),竣工結(jié)算編制、核對(duì)工作 8、根據(jù)項(xiàng)目地點(diǎn)需常駐項(xiàng)目 任職要求:1、工程造價(jià)或工程管理相關(guān)專業(yè),28-38歲,本科以上學(xué)歷 2、從事工程類造價(jià)工作5年以上,有事業(yè)心和責(zé)任心 3、具有良好的溝通能力,細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力和職業(yè)素養(yǎng) 4、能夠承受一定的工作壓力和處理事務(wù)的工作能力 5、熟悉云南省建筑材料造價(jià)信息,熟練使用計(jì)量、計(jì)價(jià)軟件,例如:廣聯(lián)達(dá)、一算通、CAD等,能獨(dú)立完成相關(guān)工作 6、取得注冊(cè)造價(jià)工程師證書優(yōu)先考慮

財(cái)務(wù)總監(jiān)

30000~60000元

企業(yè)名稱:鯤鵬控股集團(tuán)有限公司
公司地址:浙江省杭州市濱江區(qū)
工作要求:
任職要求:1、本科及以上財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè),具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理功底,中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱,執(zhí)CPA證書優(yōu)先。2、十年以上大型建筑企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有三年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)或五年財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉直營(yíng)建筑工程項(xiàng)目的財(cái)務(wù)管理工作。3、具備敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué)能力,掌握預(yù)算、財(cái)務(wù)、績(jī)效、融資等方面的理論知識(shí)和實(shí)踐方法,熟悉《會(huì)計(jì)法》、《公司法》、《經(jīng)濟(jì)法》等相關(guān)法律法規(guī),精通集團(tuán)化財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級(jí)財(cái)務(wù)管理流程。4、具有相當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)能力、人際交往和社會(huì)公共關(guān)系活動(dòng)能力,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通、計(jì)劃執(zhí)行能力,良好的語(yǔ)言表達(dá)、文字表達(dá)和報(bào)告撰寫能力。5、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、良好的職業(yè)道德,無(wú)違法違紀(jì)行為,未受到過(guò)行業(yè)監(jiān)管處罰。崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),擬定公司財(cái)務(wù)策略與方向,建立科學(xué)、系統(tǒng)的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)督體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部管控。2、制訂并執(zhí)行年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,主持會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)控管理、成本管理工作。3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部、企業(yè)內(nèi)部、銀企稅企等各項(xiàng)關(guān)系,構(gòu)筑良好企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境。4、負(fù)責(zé)公司年度預(yù)算的制訂與落實(shí),審核審批公司財(cái)務(wù)報(bào)表,組織開(kāi)展財(cái)務(wù)分析會(huì)。5、制訂并執(zhí)行年度資金計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)資金的籌集,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金的支出流程。6、參與公司財(cái)務(wù)資源的統(tǒng)籌調(diào)配,最大限度的提高資源使用效率。7、參與、協(xié)助公司管理層進(jìn)行公司遠(yuǎn)期戰(zhàn)略規(guī)劃、投資決策、公司財(cái)務(wù)文化建設(shè),推動(dòng)公司治理現(xiàn)代化。8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才隊(duì)伍培養(yǎng)。

設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)

面議

企業(yè)名稱:中設(shè)建工(北京)勘察設(shè)計(jì)有限公司
公司地址:北京北京市石景山區(qū)
工作要求:
負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)院的管理工作,制定設(shè)計(jì)院的發(fā)展規(guī)劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)接洽承接大型設(shè)計(jì)項(xiàng)目,以及協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院各個(gè)部門的工作。職責(zé)一:業(yè)務(wù)拓展。1、拓展及承接設(shè)計(jì)業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)項(xiàng)目洽談及合同簽訂;2、設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)外包商的洽談與跟進(jìn)。職責(zé)二:綜合管理。1. 結(jié)合總公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定設(shè)計(jì)分公司發(fā)展規(guī)劃目標(biāo),制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案;擬定設(shè)計(jì)院年度工作目標(biāo)計(jì)劃和預(yù)算方案并組織實(shí)施 ;2、負(fù)責(zé)分公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)及企業(yè)品牌建設(shè);3、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司日常管理工作,制定并實(shí)施分公司年度工作目標(biāo)、季度、月度工作計(jì)劃。職責(zé)三:項(xiàng)目把控。1、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院與其它部門及分公司的工作;2、參與重大項(xiàng)目客戶溝通和設(shè)計(jì)方案規(guī)劃,凸顯品牌地位和技術(shù)優(yōu)勢(shì);3、參與重大設(shè)計(jì)方案、圖紙、資料的審查,簽署意見(jiàn);4、參與內(nèi)部中、高級(jí)技術(shù)職稱、職務(wù)評(píng)審,簽署專家意見(jiàn)。職責(zé)四 其他工作:1、主持會(huì)議,召集公司集團(tuán)活動(dòng);2、代表設(shè)計(jì)院參加行業(yè)發(fā)展交流會(huì);3、輔助辦公室進(jìn)行設(shè)計(jì)人員的考核工作;4、協(xié)助財(cái)務(wù)部對(duì)設(shè)計(jì)費(fèi)應(yīng)收款項(xiàng)的追收。任職要求:1、教育水平:本科以上學(xué)歷,具有建筑、結(jié)構(gòu)注冊(cè)證或高級(jí)工程師職稱優(yōu)先;2、專業(yè)要求:建筑、工程、結(jié)構(gòu)或相關(guān)專業(yè);3、性別年齡:30-40歲;4、從業(yè)經(jīng)驗(yàn):5年以上設(shè)計(jì)院管理工作經(jīng)驗(yàn);掌握行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài);5、專業(yè)技能:熟悉有關(guān)國(guó)家規(guī)范及專業(yè)規(guī)范;具有良好的商務(wù)談判能力;6、通用技能:優(yōu)秀的決策、領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)、激勵(lì)和團(tuán)隊(duì)管理能力;7、個(gè)性特質(zhì):有良好的審美觀、藝術(shù)素養(yǎng),具有一定的前瞻意識(shí),事故預(yù)控能力。

建筑總工(注冊(cè)建筑一級(jí)+高工)

面議

企業(yè)名稱:中設(shè)建工(北京)勘察設(shè)計(jì)有限公司
公司地址:北京北京市石景山區(qū)
工作要求:
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)公司所有施工工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制;2、管理公司的整體核心技術(shù),組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;3、解決施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)問(wèn)題;4、負(fù)責(zé)組織對(duì)重大質(zhì)量事故的鑒定和處理、不定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,隨時(shí)監(jiān)控工程質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)召集相關(guān)人員進(jìn)行處理;5、審批招、投標(biāo)工作的相關(guān)技術(shù)資料等;6、審批項(xiàng)目部上報(bào)的施工組織設(shè)計(jì)、施工方案,并制定施工工藝參數(shù);7、參加甲方組織的圖紙會(huì)審、方案論證;8、負(fù)責(zé)對(duì)工程組織基礎(chǔ)、主體分部和單位工程的質(zhì)量驗(yàn)收;9、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家科技法規(guī)和政策,建立健全相應(yīng)的管理制度;10、根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)上報(bào)的自檢數(shù)據(jù)及第三方檢測(cè)單位的初步檢測(cè)數(shù)據(jù),對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估,并做出相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案;11、主持交竣工技術(shù)文件資料的編制,參加交竣工驗(yàn)收、組織施工技術(shù)總結(jié)和學(xué)術(shù)論文的撰寫并負(fù)責(zé)審核和向上級(jí)報(bào)告。任職要求:1. 45歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)、土木工程等相關(guān)工程相關(guān)專業(yè);2. 必須持有一級(jí)注冊(cè)建筑師職業(yè)資格證書。3. 熟練運(yùn)常用分析軟件、制圖軟件和辦公軟件;4. 具有一定的文字功底及方案編審能力;5. 能承受工作壓力,工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng),具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力。

一級(jí)建造師(帶高工)

面議

企業(yè)名稱:浙江某特級(jí)建筑企業(yè)
公司地址:浙江省杭州市市轄區(qū)
工作要求:
55周歲以下,大專及以上學(xué)歷;具備高級(jí)工程師資格;注冊(cè)證書自首次注冊(cè)期滿8-10年;工程業(yè)績(jī)滿足以下條件之一(以項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或施工負(fù)責(zé)人身份擔(dān)任):1、公共建筑10萬(wàn)平方米以上;2、醫(yī)院類、學(xué)校類建筑8萬(wàn)平方米以上;3、公共建筑EPC項(xiàng)目8萬(wàn)平方米以上 注:以上工程要求為5年以內(nèi),3年以內(nèi)為最佳。獲得市級(jí)以上優(yōu)質(zhì)工程質(zhì)量獎(jiǎng)項(xiàng)者優(yōu)先錄取。必須要有上述工程的中標(biāo)通知書、合同、竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告掃描件或者業(yè)主證明材料。薪資待遇方面分兩階段 第一階段:項(xiàng)目落地前,要求證書、社保轉(zhuǎn)入,人員不需要到崗,提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇12萬(wàn)元/年;第二階段:項(xiàng)目落地后,要求人員到任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位,薪酬為25萬(wàn)元以上,具體根據(jù)能力與資歷考核確定。
 
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設(shè)計(jì)院院長(zhǎng)/副院長(zhǎng)
面議
企業(yè)名稱:
北京博宇弘城建筑設(shè)計(jì)有限公司
公司地址:
北京北京市石景山區(qū)
工作要求:
負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)院的管理工作,制定設(shè)計(jì)院的發(fā)展規(guī)劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)接洽承接大型設(shè)計(jì)項(xiàng)目,以及協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院各個(gè)部門的工作。職責(zé)一:業(yè)務(wù)拓展。1、拓展及承接設(shè)計(jì)業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)項(xiàng)目洽談及合同簽訂;2、設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)外包商的洽談與跟進(jìn)。職責(zé)二:綜合管理。1. 結(jié)合總公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定設(shè)計(jì)分公司發(fā)展規(guī)劃目標(biāo),制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算方案;擬定設(shè)計(jì)院年度工作目標(biāo)計(jì)劃和預(yù)算方案并組織實(shí)施 ;2、負(fù)責(zé)分公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)及企業(yè)品牌建設(shè);3、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司日常管理工作,制定并實(shí)施分公司年度工作目標(biāo)、季度、月度工作計(jì)劃。職責(zé)三:項(xiàng)目把控。1、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院與其它部門及分公司的工作;2、參與重大項(xiàng)目客戶溝通和設(shè)計(jì)方案規(guī)劃,凸顯品牌地位和技術(shù)優(yōu)勢(shì);3、參與重大設(shè)計(jì)方案、圖紙、資料的審查,簽署意見(jiàn);4、參與內(nèi)部中、高級(jí)技術(shù)職稱、職務(wù)評(píng)審,簽署專家意見(jiàn)。職責(zé)四 其他工作:1、主持會(huì)議,召集公司集團(tuán)活動(dòng);2、代表設(shè)計(jì)院參加行業(yè)發(fā)展交流會(huì);3、輔助辦公室進(jìn)行設(shè)計(jì)人員的考核工作;4、協(xié)助財(cái)務(wù)部對(duì)設(shè)計(jì)費(fèi)應(yīng)收款項(xiàng)的追收。任職要求:1、教育水平:本科以上學(xué)歷,具有建筑、結(jié)構(gòu)注冊(cè)證或高級(jí)工程師職稱優(yōu)先;2、專業(yè)要求:建筑、工程、結(jié)構(gòu)或相關(guān)專業(yè);3、性別年齡:30-40歲;4、從業(yè)經(jīng)驗(yàn):5年以上設(shè)計(jì)院管理工作經(jīng)驗(yàn);掌握行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài);5、專業(yè)技能:熟悉有關(guān)國(guó)家規(guī)范及專業(yè)規(guī)范;具有良好的商務(wù)談判能力;6、通用技能:優(yōu)秀的決策、領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)、激勵(lì)和團(tuán)隊(duì)管理能

招聘主管

面議

企業(yè)名稱:北京博宇弘城建筑設(shè)計(jì)有限公司
公司地址:北京北京市石景山區(qū)
工作要求:
崗位職責(zé):1、根據(jù)公司招聘需求規(guī)劃在招聘網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息,收集簡(jiǎn)歷 2、根據(jù)崗位人才畫像對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行甄選,對(duì)合適的簡(jiǎn)歷進(jìn)行初試邀約 3、進(jìn)行初試面試,對(duì)符合崗位標(biāo)準(zhǔn)的候選人跟進(jìn)復(fù)試 4、對(duì)公司擬錄用人員進(jìn)行offer談判、發(fā)放以及跟進(jìn)工作 5、結(jié)合招聘過(guò)程對(duì)于不符人才畫像及時(shí)給出調(diào)整建議 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求:1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè)最佳;2、3-5年的招聘工作經(jīng)驗(yàn),有大客戶銷售招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、邏輯思維清晰,具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;4、具備良好的學(xué)習(xí)能力和了解業(yè)務(wù)的意識(shí);5、形象良好,具備一定的商務(wù)氣質(zhì);

工程項(xiàng)目經(jīng)理

10000~20000元

企業(yè)名稱:湖北聯(lián)諾建設(shè)有限公司
公司地址:湖北省宜昌市西陵區(qū)
工作要求:
工作職責(zé):1、在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和完成既定目標(biāo)。2、代表公司對(duì)工程項(xiàng)目全面負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的監(jiān)督、管理和考核。負(fù)責(zé)配合各專項(xiàng)分包隊(duì)伍的選定、商務(wù)談判和合同簽訂。3、遵守國(guó)家和地方政府的政策法規(guī),執(zhí)行公司的規(guī)章制度和指令,履行合同執(zhí)行中的有關(guān)技術(shù)、安全、工程進(jìn)度、現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量檢驗(yàn)、結(jié)算與支付等方面工作,維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。4、主持制定項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)及季節(jié)性施工措施,建立職業(yè)健康安全、環(huán)境保護(hù)、質(zhì)量管理體系和保證措施,制定總體計(jì)劃和年、季、月施工進(jìn)度計(jì)劃,并組織實(shí)施。5、在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與企業(yè)管理層,勞務(wù)作業(yè)層,各協(xié)作單位,建設(shè)單位,項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)等的協(xié)調(diào),解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問(wèn)題。6、搞好施工現(xiàn)場(chǎng)管理和精神文明建設(shè),關(guān)心職工生活,確保安全生產(chǎn),保障職工人身、財(cái)產(chǎn)的安全。任職要求:1. 5年以上建筑施工工作經(jīng)驗(yàn),其中包含2年以上建筑施工管理經(jīng)驗(yàn);2. 建筑及工程管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;3. 具有大型建筑施工項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或具有一級(jí)建造師證書者優(yōu)先;4. 熟悉現(xiàn)場(chǎng)施工各分項(xiàng)工程的作業(yè)流程,能夠合理安排現(xiàn)場(chǎng)施工作業(yè);5. 具有勤奮、敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)的溝通能力。

技術(shù)負(fù)責(zé)人

8000~12000元

企業(yè)名稱:湖北聯(lián)諾建設(shè)有限公司
公司地址:湖北省宜昌市西陵區(qū)
工作要求:
崗位要求:1、年齡45歲以下;2、專科及以上學(xué)歷,土木、建筑等工程類相關(guān)專業(yè);3、5-8年以上房建工程工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年及以上技術(shù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)(有基層崗位到技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷)。4、持有注冊(cè)建造師證書;5、良好的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本綜合管控能力,有較好的施工組織設(shè)計(jì)的能力;6、扎實(shí)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),責(zé)任心強(qiáng);7、熟練應(yīng)用CAD,office等常用辦公軟件。基本信息:1、公司長(zhǎng)期崗位 2、工作地點(diǎn):大宜昌市范圍 3、激勵(lì)機(jī)制:包食宿、五險(xiǎn)、工齡工資、電話補(bǔ)貼、項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任獎(jiǎng)金、項(xiàng)目利潤(rùn)獎(jiǎng)金、項(xiàng)目參股 4、人才導(dǎo)向:高度的工作責(zé)任感、扎實(shí)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、以結(jié)果為導(dǎo)向、執(zhí)行力 5、管理理念:以?shī)^斗者為本,不讓“雷鋒”吃虧

生產(chǎn)經(jīng)理

10000~12000元

企業(yè)名稱:湖北聯(lián)諾建設(shè)有限公司
公司地址:湖北省宜昌市西陵區(qū)
工作要求:
任職要求:1、具有相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、從事房建施工專業(yè)工作8年以上,3年以上生產(chǎn)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);3、具有二級(jí)及以上建造師資格;4、能熟練使用CAD,office等常用辦公軟件。年收入:15-22萬(wàn) 工作地點(diǎn):大宜昌范圍

項(xiàng)目經(jīng)理

面議

企業(yè)名稱:廣東漢仁建設(shè)工程有限公司
公司地址:廣東省中山市沙溪鎮(zhèn)
工作要求:
1、熟悉各項(xiàng)目背景,完成實(shí)施性施工組織方案編制,對(duì)工程質(zhì)量、施工進(jìn)度、安全管理、物資消耗等項(xiàng)工作負(fù)責(zé),按計(jì)劃、按合同、按圖紙施工,確保客戶及業(yè)主單位滿意;2、協(xié)助組織編制主材及定制材計(jì)劃表,并提出相關(guān)的技術(shù)要點(diǎn)及采購(gòu)要求;3、組織有關(guān)技術(shù)人員搞好技術(shù)工程檔案和各種技術(shù)經(jīng)濟(jì)資料的辦理,簽證審核等相關(guān)工作。4、編制質(zhì)量安全進(jìn)度資料管控實(shí)施方案,組織項(xiàng)目管理人員參與圖紙會(huì)審,進(jìn)行技術(shù)交底;5、 對(duì)項(xiàng)目部各相關(guān)技術(shù)工作進(jìn)行工作分解和工作安排落實(shí),如施工組織計(jì)劃、各專項(xiàng)施工方案、工程資料、變更簽證等資料的編制及施工過(guò)程中的落實(shí)工作。6、分階段定期組織各分項(xiàng)工程、樣板工程的技術(shù)、安全交底及準(zhǔn)備工作,落實(shí)并監(jiān)督施工管理人員對(duì)施工方案的執(zhí)行情況,強(qiáng)調(diào)質(zhì)量和安全,關(guān)注重要工序隱藏工程和分部分項(xiàng)工程的檢驗(yàn)和驗(yàn)收,及時(shí)調(diào)整施工方案。7、實(shí)地深化、優(yōu)化項(xiàng)目的施工方案,節(jié)約工程成本,對(duì)技術(shù)員提出的材料計(jì)劃、周轉(zhuǎn)材料計(jì)劃進(jìn)行審核,監(jiān)督落實(shí)工程檢測(cè)、工程資料滿足施工進(jìn)度的要求。8、組織跟進(jìn)項(xiàng)目的綜合驗(yàn)收,主抓外業(yè)施工的整改、內(nèi)業(yè)的自檢,是項(xiàng)目達(dá)到驗(yàn)收條件 9、處理公司及下轄各項(xiàng)目部的重大突發(fā)事件。任職要求 1、工程管理、工民建或建筑類等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,具備中級(jí)以上職稱;2、10年以上施工單位同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn),其中5年及以上建筑行業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)等項(xiàng)目施工或同等職位崗位工作經(jīng)歷;3、精通建筑施工管理體系與業(yè)務(wù)流程,建筑類項(xiàng)目全過(guò)程施工管理,熟悉全國(guó)建筑裝飾市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)和規(guī)律。4、具備良好的協(xié)調(diào)建設(shè)單位、監(jiān)理單位和相關(guān)部門關(guān)系能力,及時(shí)解決工程施工中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,確保各項(xiàng)工程按計(jì)劃順利進(jìn)行。

測(cè)量主管

面議

企業(yè)名稱:廣東漢仁建設(shè)工程有限公司
公司地址:廣東省中山市沙溪鎮(zhèn)
工作要求:
崗位職責(zé) 1、熟悉各種測(cè)量技術(shù)、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定,做好工程項(xiàng)目測(cè)量主導(dǎo)工作。2、做到各項(xiàng)測(cè)量閉合、標(biāo)高、坐標(biāo)、定位、放線、角度、引線的原始數(shù)據(jù),資料記錄、測(cè)量結(jié)果統(tǒng)計(jì),測(cè)量圖的繪制等符技術(shù)要求和有關(guān)規(guī)定,滿足施工需求。3、做到明確技術(shù)要求、施測(cè)程序、主要問(wèn)題、質(zhì)量要求、加強(qiáng)測(cè)量放線工作質(zhì)量管理,落實(shí)測(cè)量復(fù)核制。4、做好測(cè)量結(jié)果的整理,測(cè)量圖的繪制,資料匯總、整理、遞交、保管工作,各數(shù)據(jù)必須準(zhǔn)確無(wú)誤,真實(shí)可靠。5、做好測(cè)量?jī)x器設(shè)備的校正及測(cè)量?jī)x器設(shè)備、工具等器材保養(yǎng)、維修、保管工作,保證精度,保持良好的使用狀況。任職要求 1、有測(cè)量員證 2、有3年的現(xiàn)場(chǎng)施工測(cè)量工作,獨(dú)立完成過(guò)一個(gè)項(xiàng)目的測(cè)量工作 3、會(huì)看懂施工圖紙,熟悉使用全站儀或RTK、電腦及測(cè)量軟件 4、有現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用

預(yù)算員

面議

企業(yè)名稱:廣東漢仁建設(shè)工程有限公司
公司地址:廣東省中山市沙溪鎮(zhèn)
工作要求:
1、參與項(xiàng)目成本預(yù)算表的編制工作,規(guī)劃項(xiàng)目成本的控制方案;2、按設(shè)計(jì)圖紙來(lái)計(jì)算每個(gè)施工部位的人材機(jī)數(shù)量,形成工程部位人材機(jī)的控制表;3、施工過(guò)程中管控施工管理人員的人材機(jī)的計(jì)劃量和申請(qǐng)量,生成工地人材機(jī)的使用情況及分析報(bào)告;4、及時(shí)申請(qǐng)和跟進(jìn)工程進(jìn)度款,按要求做好項(xiàng)目月結(jié)工料機(jī)的進(jìn)度支付申報(bào)工作,并形成月度計(jì)劃支付匯總表;5、巡查現(xiàn)場(chǎng),加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)人材機(jī)實(shí)際用量的把控;6、測(cè)算各分項(xiàng)的人材機(jī)價(jià)格;7、及時(shí)做好現(xiàn)場(chǎng)變更簽證的工作;8、做好項(xiàng)目成本的動(dòng)態(tài)管理工作。讓項(xiàng)目經(jīng)理及公司隨時(shí)準(zhǔn)確的掌握項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)情況。任職要求 1、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉圖紙和清單計(jì)價(jià)規(guī)則,熟悉施工工藝,針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工中的人材機(jī)記錄和整理項(xiàng)目結(jié)算數(shù)據(jù)及簽證資料,能掌握成本控制和結(jié)算所需的資料;2、造價(jià)工程或工程管理等建筑相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉土建房建&安裝工程造價(jià),持證優(yōu)先;
 

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